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根據(jù)集團(tuán)工作發(fā)展需求，安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)所屬5家全資子公司擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
本次計(jì)劃招聘工作人員29名（不含計(jì)劃數(shù)量為“若干”的崗位）。其中安徽四宜工程項(xiàng)目管理有限公司1人、淮南市四宜人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司2人、安徽省四宜房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)管理有限公司10人（不含計(jì)劃數(shù)量為“若干”的崗位）、淮南市四宜物業(yè)管理有限責(zé)任公司14人、淮南市四宜城市建設(shè)發(fā)展有限公司2人。詳見(jiàn)附件1《四宜建投集團(tuán)2022年度各子公司公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》。招聘公告在安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)及淮南人才網(wǎng)發(fā)布。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、公正、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
三、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、擁護(hù)黨的理論和路線(xiàn)方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)操守，無(wú)不良嗜好，無(wú)違法記錄，善于與人溝通，嚴(yán)守工作機(jī)密；
3、愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守，身體健康；
4、遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪違紀(jì)(刑事、治安、黨紀(jì)、政紀(jì)等處罰或處分)記錄；
5、符合招聘崗位所要求的專(zhuān)業(yè)和年齡等資格條件(詳見(jiàn)附件1)；
6、有下列情形的人員，不得報(bào)名：
（1）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（2）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或免于刑事處罰的；
?。?）曾因違法受過(guò)治安處罰的，或者曾因違紀(jì)受過(guò)紀(jì)律處分的；
?。?）涉嫌違法違紀(jì)政治接受調(diào)查、審查，尚未作出結(jié)論的；
?。?）曾被開(kāi)除公職或者被單位辭退的；
（6）違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的；
?。?）現(xiàn)役軍人或者在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
?。?）經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
（9）每位應(yīng)聘者請(qǐng)嚴(yán)格按照招聘要求提交資料，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格；
（10）法律規(guī)定不得參加報(bào)考的其他情形人員。
四、招聘程序
招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、面試、體檢與考察、公示、聘用等程序進(jìn)行，具體如下：
1、報(bào)名時(shí)間：2022年7月12日—2022年7月21日17：00。
計(jì)劃招聘人數(shù)為“若干”的崗位，無(wú)固定報(bào)名期限，報(bào)滿(mǎn)截至。其他崗位若未達(dá)預(yù)期，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。
2、報(bào)名方式及報(bào)名材料：應(yīng)聘者登陸安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)（http://www.tjasy.cn）下載并填寫(xiě)附件2《四宜建投集團(tuán)各子公司人員招聘報(bào)名表》,并將報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證明、工作證明、資質(zhì)證書(shū)等相關(guān)證件掃描。
上述所有報(bào)名資料電子版以文件壓縮包形式作為附件投遞至指定報(bào)名郵箱1092566527@qq.com，郵件及附件主題需命名為“應(yīng)聘公司+應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)”。（未按要求投遞視為無(wú)效報(bào)名）。
3、注意事項(xiàng)：
?。?）每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)不要重復(fù)發(fā)郵件，重復(fù)性郵件以最后發(fā)送的郵件信息為準(zhǔn)。
（2）填寫(xiě)報(bào)名報(bào)時(shí)勿修改已設(shè)置的格式參數(shù)，未按照規(guī)定表格填寫(xiě)報(bào)名信息為無(wú)效報(bào)名，表格上的電子照片（標(biāo)準(zhǔn)證件照）處要上傳本人近期二寸免冠標(biāo)準(zhǔn)證件電子照片。
4、資格審查：根據(jù)崗位要求對(duì)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行初審，對(duì)符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員將通知進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的各種資料和證件必須真實(shí)有效，一旦發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考條件或者有弄虛作假的情形，一律取消應(yīng)聘資格。
5、筆試
（1）筆試時(shí)間及地點(diǎn)：資格審查后通過(guò)郵件或電話(huà)方式通知應(yīng)聘者具體考試時(shí)間及地點(diǎn)。
?。?）開(kāi)考比例：同一崗位招聘計(jì)劃數(shù)與確認(rèn)報(bào)考人數(shù)不低于1：3比例開(kāi)考，若達(dá)不到開(kāi)考比例，則取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。對(duì)專(zhuān)業(yè)性較強(qiáng)，急需招聘的崗位，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可開(kāi)考。
?。?）筆試科目：筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)試》+《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。主要考察常識(shí)判斷、數(shù)量關(guān)系、言語(yǔ)理解、判斷推理及崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不指定參考書(shū)目。滿(mǎn)分100分，其中《職業(yè)能力測(cè)試》分值占比40%，《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》分值占比60%。考試時(shí)間為90分鐘。
（4）筆試成績(jī)：應(yīng)聘者于考試結(jié)束5—7個(gè)工作日后登陸安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官網(wǎng)查詢(xún)筆試成績(jī)。
6、面試
?。?）面試時(shí)間及地點(diǎn)：通過(guò)郵件或電話(huà)方式通知應(yīng)聘者具體面試時(shí)間及地點(diǎn)。
?。?）開(kāi)考比例：根據(jù)報(bào)考的崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試成績(jī)從高分到低分不低于1:3的比例確定。若最后一名筆試總成績(jī)相同，則一并確定為面試人員。
?。?）面試內(nèi)容：面試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織開(kāi)展，采取半結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)技術(shù)、綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、舉止儀表等方面的水平和能力，滿(mǎn)分為100分。
7、考生最終成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%，若考生最終成績(jī)相同的，則按照面試考核成績(jī)高低順序確定名次。
8、體檢與考察
?。?）根據(jù)考生最終成績(jī)從高分到低分順序，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1等額確定體檢人選，考生最終成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低確定體檢人選。體檢按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）有關(guān)要求執(zhí)行（體檢費(fèi)用由考生自理）。
?。?）考察工作根據(jù)擬招聘職位要求，采取多種形式進(jìn)行，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、個(gè)人征信、工作經(jīng)歷等。
9、公示與聘用：根據(jù)體檢結(jié)果、考察情況等，對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為3天。公示無(wú)異議后，公司按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。
10、遞補(bǔ)：對(duì)體檢、考察或新聘用工作人員因試用期不合格或自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)缺額的，經(jīng)公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按面試成績(jī)從高到低分依次等額遞補(bǔ)。
五、注意事項(xiàng)
1、按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”，考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫額溫≤36.8℃（或腋溫≤37.3℃），并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
2、應(yīng)聘者參加面試時(shí)，必須提供有效期內(nèi)的身份證。缺少證件的應(yīng)聘者不得參加面試。
3、應(yīng)聘者在本次招聘過(guò)程中提交的報(bào)名資料，除個(gè)人證件及證書(shū)原件等資料外，不再退還。
4、應(yīng)聘者存在提供虛假資料、故意隱瞞真實(shí)信息、抄襲作弊、擾亂考場(chǎng)紀(jì)律等行為的，一律取消應(yīng)聘資格。如被錄用，則取消錄用資格，解除勞動(dòng)關(guān)系。
5、招聘過(guò)程中如有情況變動(dòng)或調(diào)整，將以補(bǔ)充公告形式通知，請(qǐng)大家保持關(guān)注安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)有限公司官方網(wǎng)站，屆時(shí)以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
報(bào)名咨詢(xún)單位：安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)人力資源部
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：0554——6410363
監(jiān)督單位：安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察部
監(jiān)督電話(huà)：0554——6411005
附件1：《四宜建投集團(tuán)2022年度各子公司公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》
附件2：《四宜建投集團(tuán)各子公司人員招聘報(bào)名表》
安徽省四宜建設(shè)投資集團(tuán)有限公司
2022年7月12日
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